Hesarin jutussa muutama ulkomailta Suomeen työn perässä muuttanutta kertoo kokemuksistaan ja kulttuurisista eroista työelämässä. Mielenkiintoista on, että juttua varten haastatellut Nepalista, Italiasta ja Kiinasta muuttaneet kaikki mainitsivat työn ja muun elämän erillisyyden suomalaisesta työelämästä. "Suomalaisilla on selvä työminä ja oma elämä -minä" sanoo Italiasta muuttanut Giovanni Aiello.Elämän ilojen ja surujen jakaminen kuuluu moneen ihmissuhteeseen, mutta monesti suomalaisten mielestä ne eivät kuulu työsuhteisiin. Työssä ollaan etäisempiä ja pysytään "ammatillisina". Voisiko suomalainen työpaikkakulttuuri olla yhteisöllisempää ja tiiviimpää, ilman, että menetämme "ammatillisuuden" kokemuksemme? Ainakin esimiehen on helpompi tukea alaistensa hyvinvointia, jos hän tietää, miten heillä menee - milloin on oikea aika antaa lisähaastetta, ja milloin työntekijä saattaa tarvita tukea.https://www.hs.fi/ura/art-2000005787104.html
